Interview mit Martin Wehrle:
Wieso müssen Arbeitnehmer ihren Chef in den Griff bekommen?
Sollte es nicht eher umgekehrt sein?
Wehrle: Viele Arbeitnehmer werden von Dilettanten geführt - von Chefs also, die kommandieren, kontrollieren und emotionale Blindschleichen sind. Diese Mitarbeiter haben zwei Möglichkeiten: Sie können regungslos im Auto des Geisterfahrers sitzen. Oder sie greifen unauffällig ins Steuer, um Zusammenstöße zu vermeiden und die eigenen Interessen durchzusetzen. Was die Chefs angeht: Unfähige haben ihre Leute "im Griff" - fähige gewähren Freiraum!
Mobbing? BEI UNS?? Ich bitte Sie!
Für viele Chefs ist Mobbing so etwas wie ein Ufo: Nur Spinner behaupten, sie hätten eines gesehen. Statt die Angreifer zu stellen, schauen die Vorgesetzten weg - oder reihen sich sogar selbst in die Riege der Psychoterroristen ein. Denn so werden sie die Opfer am schnellsten los.
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